私募巡禮 | 又有公募老將“奔私”,曹名長創立璞橋資產持股86%,中歐系班底浮出水面

在告別公募舞台一年多後,價值投資老將曹名長的下一站終於塵埃落定。

據中國證券投資基金業協會披露,由曹名長髮起設立的上海璞橋私募基金管理有限公司已於2026年3月13日完成備案登記。這家成立於去年10月的私募機構,當前管理規模在0-5億元之間,公司7名全職員工已全員取得基金從業資格。

來源:中國證券投資基金業協會公示來源:中國證券投資基金業協會公示

3月14日晚間,曹名長通過璞橋資產公眾號發佈《致投資者的一封信:以璞玉之心,築價值之橋》,正式官宣開啟私募創業征程。

璞橋資產總經理 曹名長璞橋資產總經理 曹名長
來源:璞橋資產來源:璞橋資產

“不是折騰,是延續”:一封手寫信里的30年

在這封寫給“老友們”的信中,曹名長以“老曹”自稱,開篇便回應了外界關於“這個年紀還要折騰”的疑問。

“我想說,這不是折騰,而是延續,價值投資就是這種延續的主幹和橋樑,”他寫道。信中,曹名長回顧了自己近三十年的證券從業生涯:從君安證券的懵懂起步,到閩發證券、紅塔證券、百瑞信託的曆練,再到新華基金、中歐基金的價值探索之路。他特別提及在新華基金管理“新華優選分紅混合”期間取得的成績,以及在中歐基金構建價值投資團隊的歲月。

來源:璞橋資產來源:璞橋資產

值得一提的是,在進入證券行業之前,曹名長曾在湖南省郴州第二中學擔任數學教師,這段1989年至1994年的從教經曆,或許也為他日後嚴謹理性的投資風格埋下了伏筆。“那些在市場中摸爬滾打、學習積累的日子,讓我對價值投資有了自己的理解,成了我最寶貴的財富,”曹名長這樣總結過往。

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曆任管理17只基金,價值投資並非一帆風順

Wind數據顯示,統計其在新華基金及中歐基金的管理階段,曹名長的公募基金經理生涯總回報達1043.88%,年化回報達到14.05%。

來源:WIND 截止至20250117來源:WIND 截止至20250117

分階段來看,曹名長在新華基金期間奠定了其“價值派”地位,2006年7月至2015年6月管理新華優選分紅A期間,任職回報高達515.94%,此後管理的新華鑽石品質企業,任職回報也達到160.10%。

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2015年11月,曹名長加盟中歐基金。截至2025年1月卸任,中歐潛力價值A任職回報98.34%,中歐價值發現A任職回報79.02%,中歐成長優選回報A任職回報65.45%。

不過,價值投資的道路並非一帆風順,從業績指標來看,曹名長的投資生涯也經曆了顯著的起伏:最高連續6個月回報達121.52%,最低連續6個月回報則為-49.89%。特別是在2019年至2020年的核心資產牛市中,深度價值風格的曹名長業績相對落後,中歐恒利三年定開封閉運作期收益不及預期,開放贖回後規模從70多億元大幅縮減。

“璞橋”何意:被低估的公司與連接的橋樑

對於新公司名稱“璞橋”的寓意,曹名長在信中做了詳細解讀。“璞”,代表著未經雕琢的玉,寓意那些被市場低估、具有潛力的公司,也代表團隊堅持價值投資的初心。“橋”,則象徵著連接,希望通過價值投資,搭建起資金與潛力公司之間的橋樑,讓資金流向真正需要的地方,幫助投資者實現長期資產配置目標。

談熱點與誘惑:一場馬拉松,追求高“性價比”

面對二級市場層出不窮的熱點與誘惑,曹名長在信中重申了自己的核心投資理念。

“投資從來不是百米衝刺的較量,而是一場持續一生的馬拉松。跑得快不是目標,跑得遠才是目的,”他在信中寫道。曹名長坦言,在二級市場堅持價值投資並不容易,市場上充斥各種投資熱點和機會,讓人目不暇接。

“是被各種熱點和機會牽著鼻子走?還是堅持做自己?投資者時刻面臨這種考驗,”他指出。對於未來,他選擇了一種在他看來更加從容的方式:“在這場一輩子,考慮財富傳承甚至是幾輩子的長跑中,我們選擇以堅守價值投資、追求高‘性價比’的方式舒適地、一直跑下去。”

攜“中歐舊部”創業,打造平台型私募

從股權結構來看,曹名長對璞橋資產擁有絕對控股權。

協會登記信息顯示,曹名長直接持股74%,通過上海中璞元企業管理合夥企業(有限合夥)間接持股12%,合計持股比例達86%。值得關注的是,璞橋資產的核心團隊帶有濃厚的“中歐基因”,公司登記在冊的7名全職員工中,除曹名長外,合規風控負責人黃琳、投研人員王梅與劉寒冰均在中歐基金有任職經曆。

來源:中國證券投資基金業協會公示來源:中國證券投資基金業協會公示

其中,黃琳曾在恒生電子擔任基財事業部軟件工程師,後進入上海證監局投保處任主任科員,2018年至2025年在中歐基金監察稽核部任職長達7年,2026年1月加入璞橋資產出任合規風控負責人、信息填報負責人。

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據知情人士透露,璞橋資產未來有誌於打造平台型私募,吸引誌同道合的低估價值投資夥伴,公司初期的發展將以自有資金和身邊熟悉曹名長理念的朋友的資金為主。

“奔私”潮下的選擇:公募人才流動持續加速

曹名長的“奔私”並非孤例,而是近年來公募基金行業人才流動的典型縮影。畢竟,私募在投研決策、產品運作、激勵體繫上具備更高靈活性,更能滿足資深基金經理踐行個性化投資理念的需求。

Wind數據顯示,今年以來已有87位基金經理離任。回顧2025年,全年離任基金經理達469人,創下曆史新高。與此同時,“公奔私”浪潮持續升溫,據私募排排網統計,截至2026年1月底,“公奔私”基金經理累計已達859位。

信末,曹名長以“守璞求真,築橋致遠,來時真,未來遠,因你們一起更有意義”作結,既是對過往支持者的致謝,也是對新徵程的期許。對於這位經曆過多輪牛熊轉換的價值老將而言,離開公募平台加持後,能否在私募領域複刻過往成績,仍需時間和業績來驗證。

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