項安波:企業家在經濟社會發展中具有難以替代的重要作用

新京報貝殼財經訊(記者閻俠)民營經濟是推進中國式現代化的生力軍,是高質量發展的重要基礎。近期,山西省孝義市通過法定程序,將每年的11月1日設立為「孝義市民營企業家日」。為進一步感謝廣大民營企業卓越貢獻,致敬民營企業家奮鬥精神,該市以最高禮遇、最深敬意、最親情意,隆重舉辦「時代的聲音——企業家精神致敬禮暨首屆孝義市民營企業家日主題活動」。國務院發展研究中心研究員、企業研究所副所長項安波出席並作主旨發言。

國務院發展研究中心研究員、企業研究所副所長項安波發言。孝義市委宣傳部供圖國務院發展研究中心研究員、企業研究所副所長項安波發言。孝義市委宣傳部供圖

項安波指出,2021年9月,以「厚植愛國情懷,弘揚創新精神,堅持誠信守法,承擔社會責任,拓展國際視野」為內涵的新時代企業家精神,被納入第一批中國共產黨人精神譜系。

同時,經濟學家普遍認為企業家是特殊的稀缺資源。項安波列舉了馬克思和熊彼特對企業家的看法。

「馬克思將企業家定位為聯合勞動和社會資本的管理者,承擔監督和指揮的管理職能,他形象地把企業家比喻為樂隊的指揮,表明他對企業家的‘監督指揮’勞動的性質持肯定態度。馬克思把企業家和資本家的概念區分開,把企業家的職能本質概括為‘在最經濟的條件下生產賸餘價值’,將企業家才能內含於賸餘價值理論當中。所以我們認為在經典馬克思主義當中,對企業家能力也是充分肯定的。」

項安波說:「熊彼特認為企業家最本質的功能是防止經濟活動落入成規而死氣沉沉。他認為企業家位於經濟增長的核心位置,經濟發展的每一個環節都離不開企業家。在他看來,經濟增長=創新=企業家精神,因此,企業家是‘經濟增長的國王’。」

項安波表示,從我們國家自己的實踐來看,改革開放40多年的歷程表明,中國經濟發展的表現和企業家的表現緊密正相關。中國經濟幾次大的週期性波動的背後,都伴隨著民營企業家的潮起潮落。改革開放以來,出現了幾次民營企業家的集中湧現潮,每次都把中國經濟發展水平提升到一個新的發展階段。可以說,中國經濟奇蹟的背後是企業家才能的釋放和支撐。

項安波認為,社會各界需要理解和支持企業家,激發和弘揚企業家精神。為此,他建議,首先要創造一個能讓企業家安心發展、長遠規劃、長期經營的環境——穩定透明可預期的政策環境,市場化、法治化、國際化的一流營商環境,寬厚友好文明的社會文化環境;其次,要提供有益於企業家精神產生和成長的制度安排,對創新行為提供制度性激勵,對企業家創新成果提供法律或制度化的保護;第三,在產業規劃等涉企政策製定上,要增加企業家的參與度和話語權,為企業家合理順暢地表達政策訴求、反映權益訴求提供平台;第四,完善現有的「政治吸納」機制,通過民主渠道規範選舉遵紀守法、政治態度端正、社會民望良好、有參政議政能力的企業家進入各級人大、政協,提升和拓寬企業家建言獻策、參政議政的層級和渠道;第五,激勵企業家需要構建兼顧利益和榮譽等多位一體的激勵體系。

同時,項安波指出,企業家在經濟社會發展中具有難以替代的重要作用。「企業家是一種素質,而不是一種職位;企業家要有愛國情懷,這是企業家精神的底色;企業家要勇於創新,這是企業家精神的靈魂,也是引領發展的第一動力;企業家要堅守合法合規底線,做到責任擔當,發揚敬業精神,誠信守法是企業家精神的道德底線,承擔社會責任是企業家精神的利他倫理,敬業是企業家精神的內核和動力。」項安波表示。

編輯 陳莉 校對 趙琳