不懼惡劣天氣來襲 國網青年為綠色出行護航

    中國汽車流通協會不久前公佈的數據顯示，今年10月，國內新能源汽車零售預計將達到115萬輛，滲透率約為52.3%。新能源汽車快速增長的保有量，給各地的充電基礎設施提出了新的要求。尤其是入夏以來，在颱風、暴雨等惡劣天氣來襲後，南方省市的部分充電場、站和充電樁被迫停擺，給當地新能源車主造成了不小的困擾。

    對於站在保障電網安全一線的青年來說，守護充電基礎設施就是為綠色出行護航。今年中秋假期期間，面對第13號颱風「貝碧嘉」的到來，位於浙江省嘉興市地勢最低處的王江涇鎮防汛排澇保電任務艱巨。該公司青年工匠、國網浙江電力技術能手王慶豐帶隊頂風戰雨，全力抗擊颱風。

    「貝碧嘉」颱風登陸期間，王慶豐和同事們堅守在一線，指揮轄區內10千伏饋線故障搶修復電6條次，分線搶修復電8條次，涉及配變270餘台2300餘戶的可靠供電。最終，在颱風過境當天19點左右，在王慶豐負責的轄區內，所有因颱風導致的故障就已全部完成複電，轄區內的新能源車主的充電、出行也迅速恢復正常。

    據瞭解，為了發揮產業工人主力軍作用，聚焦完善產業工人的技能體系。國網嘉興供電公司以職工成長髮展規律及個人特點定位為基礎，按「青苗」「青才」「青匠」三層級設計相應的培育舉措，通過系統規劃、全面導航、差異化施策，培養了一批像王慶豐一樣的青年骨幹人才。

    其中，「青才工程」以「師帶徒+數字跟蹤評價」方式，通過搭建競賽比武、科技創新等平台，促進員工技術技能淬煉成長，並應用數字化評價培育平台描繪員工個人「人才畫像」，以評估促對標，反饋找差距，幫助員工成才。「青匠工程」則聚焦「青馬班+青創營」，打造高端人才靶向培育，以勞模工匠學院為主陣地，引入內外部優質教育資源，同時遴選優秀人才實施「一人一策」。

    記者瞭解到，國網嘉興供電公司以管理人才儲備為目標，開展青年骨幹培養培訓班——「青馬班」；同時以專家人才儲備為目標，開展青年人才培養培訓班——「青創營」。「青匠工程」讓職工在曆練後，全面適應崗位併成為一線技術骨幹。

    「隨著新能源汽車產業的快速發展，新能源汽車已不是‘一座孤島’，要靠多方協作才能讓綠色出行真正駛入‘快車道’。」汽車行業分析師劉誌超分析說，「尤其是在充電基礎設施方面，通過築牢產業工人發展根基，建設好青年人才梯隊，有關方面能持續提升各地充電基礎設施的普及率和使用效率，這樣才能讓新能源汽車車主買車更放心，用車更安心。」

中青報·中青網記者 王誌遠 來源：中國青年報

2024年11月07日 08 版