大眾日報評論 | 擁抱ESG,向善就是向上
提要:商業的本質不僅是競爭,更是共存;不只是索取,更是滋養。這個春天,越來越多企業開始明白:做正確的事,就是做聰明的事。

(一)
行駛在濟青中線濟濰段,一排排藍色光伏板隨處可見,智慧燈杆實時感知車流。山東高速集團將綠色、循環、低碳理念貫穿於線路建設運營全過程,將這條全長161.9公里的公路,打造為全國首條零碳智慧高速。
去年底,「聊熱入濟」雙線投運,聊城電廠原本廢棄的工業餘熱,通過直徑1.6米、全長約150公里的「超級暖氣管」,化為泉城千家萬戶的融融暖意。濟南能源集團這一實踐,改寫了主城區長達40年的燃煤供暖史。
兩個場景,兩條通道。一條是地上的零碳通途,一條是地下的溫暖動脈,共同勾勒出山東綠色低碳高質量發展的生動圖景,也展現出廣大魯企勇擔社會責任的強大行動力。

(二)
把「企業發展」和「社會責任」放在一起來看,前者指向效率與增長,後者關乎價值與奉獻。
兩者搭不搭?
曾有種觀點認為,企業只要能依法經營、提供就業、按時發薪,便已盡到社會責任了,又何需另談「社會責任」?但熟悉中國市場經濟發展之路的人都知道,伴隨著越來越多的企業投身公益慈善,「愛心企業」早已成為社會認可的重要標籤,反過來進一步助益企業發展。
可以說,對營利的追求、對善意的推崇,二者不僅是好「搭子」,而且搭得正當其時、仍未過時。不過,衡量一家企業的社會責任感,標準是隨著時代發展而不斷演進的。一套更具系統性的評價體系,正在全球範圍內形成共識,它的名字就是:ESG。
ESG是環境(Environmental)、社會(Social)和治理(Governance)三個英文單詞首字母的縮寫,2004年由聯合國環境規劃署首次提出,是一種關注企業在這三個非財務領域表現的可持續發展評估體系、投資理念和企業評價標準。在今天的中國,ESG早已從概念普及進入規模化實踐階段,形成了立足本土國情、接軌國際標準、並由政策驅動與市場創新共同推動的特色發展路徑。
在ESG框架下,企業履行社會責任的內涵變得立體而豐富。是否真正踐行環境保護與低碳轉型?是否切實保障員工權益與發展?是否致力於產業鏈供應鏈共贏?是否建立透明、高效、負責任的治理體系?等等。這些維度共同勾勒出一家「好企業」的現代畫像。

如果用一個關鍵詞來概括,那就是「普惠」——從關注「自己人」、關注員工的生計,到關注「所有人」、兼顧社會發展的需求。
這種向「善」的進化,正在成為企業高質量、可持續發展最深沉最持久的動力源泉。
(三)
向「善」,是一條「明線」,是ESG理念的外在呈現與實踐成果。與之相對應的,還有一條「暗線」,是向「上」,它構成了ESG在中國落地生根、蔚然成風的「因」。
今年1月,習近平總書記在省部級主要領導幹部學習貫徹黨的二十屆四中全會精神專題研討班開班式上,深刻指出:「經濟發展和社會發展相輔相成,不能一條腿長一條腿短。五年規劃之所以叫國民經濟和社會發展規劃,道理正在於此。」
今天,我們強調企業的社會責任,其內在邏輯與此一脈相通。企業是社會的細胞,是宏觀發展藍圖的微觀基礎。如果一家企業只顧追逐經濟利益而罔顧社會效益與環境責任,那便如同「瘸腿」前行,既難以行穩,更無法致遠。
從經濟發展脈絡看,高速增長鑄就了堅實的物質基礎,但過去粗放式發展累積的生態承壓,區域失衡,城鄉、經濟社會發展不協調等問題也日益凸顯,既製約當下,更關乎長遠。
在宏觀層面,為解決發展不平衡不充分的突出矛盾,「創新、協調、綠色、開放、共享」的新發展理唸成為根本遵循。而ESG理念本質內含於新發展理念之中,恰恰能在企業發展這一微觀層面,提供化解現實矛盾的方法論。
從目標上來看,新發展理念引領下,是要不斷促進創新成為第一動力、協調成為內生特點、綠色成為普遍形態、開放成為必由之路、共享成為根本目的的高質量發展。
ESG中的環境維度,聚焦氣候變化、生態系統和生物多樣性保護等議題,致力於可持續發展,直接呼應「綠色」追求。
社會維度聚焦企業與員工、供應鏈、社區及更廣泛社會的關係,致力於解決經濟和社會發展不平衡等問題,強調對員工、上下遊企業的權益保障等,呼應的正是「協調」和「共享」理念。
治理維度聚焦企業內部治理結構的規範性與透明度,呼應的則是「創新」和「開放」。良好的公司治理,是企業進行持續創新的基礎和保障,ESG實踐本身就是與國際規則接軌、在全球市場中佔位的表現,體現了「開放」的鮮明特色。
當然,這種呼應並非一一對應的機械關係,而是一種理念層面的有機融合。在企業實踐中,一個ESG議題可能同時體現多個新發展理念的要求。ESG理念和實踐,完整內嵌於新發展理念的要求之中。

由此,在中國邁向高質量發展的「向上」進程中,要完整準確全面貫徹新發展理念,企業的角色與使命也正在被重新定義。唯有把ESG深度融入發展戰略與價值取向之中,才能把握時代機遇,背離、忽視這一航道的企業,終將被奔騰向前的時代大潮所淘汰。
對企業而言,ESG不再是「選擇題」,而是「必答題」「應用題」。數據是最能說明問題的。曾有一段時間,ESG被企業視為一項增加成本的負擔,主要用於滿足監管及社會期待。而去年,共有2481家A股上市公司披露2024年ESG報告,披露率達46.09%,其中,共有2090家自願披露主體披露,披露率為42.04%。
從「成本視角」向「價值認同」轉變,這些A股上市公司的ESG「答卷」,是中國企業深刻理解時代要求、積極擁抱變革、主動重塑未來競爭力的有力宣言。
(四)
前不久閉幕的博鼇亞洲論壇2026年年會,設有一場「重新理解ESG:企業的責任與機遇」的分論壇。來自能源、醫藥等行業的代表與專家學者齊聚一堂,展開了一場關於ESG價值與路徑的深刻思辨。
視線轉向近兩千公裡外的齊魯大地,這裏正在發生的每一個變化、湧現的每一組數據、落地的每一項實踐,都在將這個宏觀抽像的概念,轉化為可知可感的現實。
這是一把關乎人文關懷的標尺,丈量著一家企業對「人」與「社會」的真誠。
最近,有網民發帖感歎,從濟南地鐵站出來突遇暴雨,正當無助時,站內工作人員遞上了免費雨衣。更早之前,地鐵員工為站外停放的電動車細心蓋上防雨布的場景,也曾衝上熱搜。濟南軌交用一個個細微之舉證明,ESG最鮮活的註腳,往往就藏在這些讓社會更有溫度的細節里。
發達麵粉以對品質近乎苛刻的堅守,在質量管理與食品安全管控方面,達到國際先進標準,將「食品安全」烙入企業基因。通過「訂單農業」帶動農戶增收,優先吸納貧困家庭就業,資助貧困學子圓夢,助力鄉村產業發展,企業也將「利他」理念融入運營,持續將溫暖傳遞給社會。
企業行為對外部的影響,包括正外部性和負外部性,ESG實踐的核心,就是要降低負外部性、擴大正外部性。企業向社會輻射的正能量和溫度,是社會之幸,也是這家企業不可替代的競爭力。

這是一幅向「綠」而生的生態卷,描繪著傳統產業轉型升級的全新征程。
在山東鋼鐵集團,傳統印象中鋼渣廢料堆積如山的景像已不複存在。通過全流程的降碳節碳實踐,山鋼正積極打造「無廢工廠」,將「重鋼」與「環保」的矛盾,轉化為循環經濟的嶄新篇章。
山東威達機械股份有限公司前不久正式通過科學碳目標倡議(SBTi)審核,成為國內為數不多獲此認證的高端製造業企業。這張「綠色身份證」,為威達贏得了更多國際客戶認可,訂單增勢喜人。
這些實踐生動地表明,ESG的推動力並不只「偏愛」新興產業。它正將環保壓力轉化為突破創新的內在動力,將生態約束重塑為轉型升級的行業規則,驅動著傳統產業堅定地向高端化、智能化、綠色化邁進,為山東乃至中國的高質量發展,鋪就一條根基牢固、可持續的綠色道路。
這是一本向「新」而行的故事集,記錄著新興產業以創新定義未來的堅實足跡。
4月7日,華能山東半島北L場址,「合閘」指令一出,離岸約70公里,深紮50多米的42台「大風車」齊齊轉動。這個我國目前水深最深的海上風電項目,克服了紮根難、定位難、鋪線難等極限技術挑戰,年發電量達17億千瓦時,可節約標準煤約50萬噸。
同樣紮根深藍的,還有山東的商業航天。4月11日晚,東方航天港將第155顆衛星送入蒼穹。從1月到4月,海陽已實現月月有箭、次次成功的高密度發射節奏。而這背後,是一整個產業集群的力量。

從海上風場到九天蒼穹,這些企業和集群攻克了一個又一個關鍵核心技術,驅動新質生產力加速奔跑,築牢了科技與產業安全的屏障。更將自身發展,深深融入山東經濟社會發展大局,為山東經濟社會可持續發展,注入源源動能。
(五)
商業的本質不僅是競爭,更是共存;不只是索取,更是滋養。這個春天,越來越多企業開始明白:做正確的事,就是做聰明的事。
社會責任的驅動力愈加明晰,企業未來的發展路徑也愈加明晰。把「善」作為決策的底層邏輯,將社會責任化為前行的內在動力,這恰恰是企業穿越週期最寶貴的資本。
歷史已經並將繼續證明,一個能夠與環境和諧共生、為社會創造溫暖、以治理賦能發展的企業,也必將在時代發展中獲得更為持久的認可與回報,未來的道路一定會越走越寬、越走越穩。
原因無他,因為向善,就是向上!
(大眾新聞記者 熊苗 張兆友)



















