勞工及福利局局長在「多元共融藝術巡禮」暨「多元才能．共融職場嘉許計劃」啟動禮致辭

以下是勞工及福利局局長孫玉菡今日（三月二十五日）下午在「多元共融藝術巡禮」暨「多元才能．共融職場嘉許計劃」啟動禮的致辭全文：

Grace（香港展能藝術會副主席鄭嬋琦）、Imelda（香港賽馬會慈善事務部主管（健康社區）陳載英）、健華（康復諮詢委員會副主席劉健華博士）、Alvin（康復諮詢委員會就業小組委員會主席繆志仁）、各位好朋友：

大家好！衷心高興今日出席這啟動禮，今日活動有兩大關鍵詞——「多元」及「共融」。香港正值「盛匯超級三月」，有欖球、Art Basel Hong Kong及Art Central等活動，另一盛事正是今日舉行的多元活動。除在場的本地傳媒外，我知道今日較早前亦有國際傳媒到場參觀藝術巡禮。香港在多元藝術方面下了不少工夫，希望藉這巡禮向全社會及國際朋友展示我們在推廣多元共融方面的成績，殘疾藝術家的作品及才華若能被大家賞識，定當更理想。

這是我們首次舉辦如此大型的藝術巡禮，若經驗成功，我們可乘勝追擊，繼續舉辦此類藝術盛事，令一眾殘疾藝術家的才華不被埋沒，亦令全社會有機會來到這美麗的場地參與，藉此欣賞殘疾人士很強的工作能力，讓他們能找到工作並為社會作出貢獻，這是我最樂見的。政府亦會一同努力，除傳統上的資源投放及協助提供場地外，我們也會作破格嘗試，像這次首度與展能藝術會合作的巡禮正是成功經驗。

另一方面，政府會全力推動「愛心僱主」獎章，希望通過這類獎勵計劃，嘉許做得好的僱主讓社會予以認同，推動更多僱主成為「愛心僱主」。作為「愛心僱主」除付出亦有收獲，殘疾人士可帶來大量實質經濟效益。僱主聘請殘疾工友，待其適應工作環境後，他們大多願意做長工、願意為僱主付出並作長期服務，這正是現今香港僱主樂見的。他們大多擁有卓越工作能力，只要給予機會他們表現，僱主除成為「愛心僱主」外，自身亦可受益。

這次藝術巡禮活動將延續至四月五日，我藉此機會呼籲並誠邀各傳媒朋友廣為報道，令更多香港人包括有小孩的家庭多帶同小孩來參觀，讓他們感受多元共融文化。

今次活動成功舉辦要多謝很多朋友的幫忙，包括香港賽馬會、香港展能藝術會、香港心理衞生會及一眾社福界好友，一同努力令今日的多元藝術巡禮成為盛事。希望通過這次活動凝聚一眾有共同目標的友好後，我們一同利用這次成功經驗，為殘疾人士創造更多空間。我期待未來日子再作突破，既屬香港之福，亦可向全世界展示香港在多元共融方面在全國首屈一指、亦在亞洲區數一數二的水平。在未來外訪時，這將成為我說好香港故事的一部分，讓世界知道香港除了是國際金融及貿易中心外，在提倡多元共融方面也做得很成功。

希望大家在這裏度過愉快的一天。今晚在此處將舉行「共鳴之橋：共融音樂會」，我亦會出席，希望大家一同捧場，為一眾殘疾藝術家鼓掌、打氣。多謝大家！

（轉載自香港特別行政區政府新聞公報）