施政報告2024｜楊何蓓茵稱各部門可解決使用即時通訊系統問題

政府規定僱員須獲批准才可於辦公室使用即時通訊系統，包括電腦桌面版WhatsApp等，各部門最遲本月內採取措施或制定實施計劃。公務員事務局局長楊何蓓茵說，明白對不同部門的影響都有不同，部門可以用不同方法去解決，人員可能需要習慣另一種工作模式。她認為已經有足夠時間讓部門找方法解決，看不到有長遠或嚴重影響。

對於新一份施政報告提出，為育有3歲以下子女的政府僱員提供3日育兒假，楊何蓓茵說，措施是新嘗試，要平衡部門運作需要，希望由審慎開始，先作嘗試，觀察會否對人員的工作有影響，檢討後再決定未來路向。

另外，施政報告亦提出，優化公務員紀律機制，楊何蓓茵在本台節目《千禧年代》表示，過去五年，因不當行為涉及簡易程序及正式聆訊的公務員約3000人，問題不是很嚴重，但強調這些個案一宗都嫌多，有錯要趁早改正及清除不好的影響，當局需要認真對待。