馬卡報：巴黎近3年削減55%薪資，轉向始於美斯、尼馬、麥巴比離隊

香港時間2月8日訊 《馬卡報》消息，為了符合歐洲足協財政公平競賽規則，巴黎在過去三年中削減了55%的薪金支出。

該媒體指出，巴黎聖日耳門將堅持其新的支出政策，告別了以往大手筆轉會的時代。在艾卡利法·阿爾赫萊菲的領導下，這家法甲班霸球會在過去三年中削減了55%的薪金支出，以符合歐洲足協的財政公平競賽規則。這一舉措在球場上取得了顯著成效，在2025年，巴黎球會已斬獲六項冠軍，其中包括隊史首個歐冠盃冠軍。

該媒體表示，美斯、尼馬和麥巴比等球星的離隊是這一政策調整的起點。球會的首要任務是削減一線隊薪金支出，以改善球會的財務狀況，符合財政公平競賽規則的要求。

球會選擇了一位經驗豐富的教練路斯·安歷基，並簽下了薪金較為適中的年輕球員。巴黎聖日耳門實施了固定薪金結構，並輔以豐厚的浮動獎金，事實證明這一策略非常成功。成功往往需要球會投入巨資，但「文尼斯姆」時代的支出確實太過高昂：

麥巴比的薪金並非彼時唯一給球會帶來壓力的因素。尼馬的合約薪資已在遞減，但他的月薪仍然超過370萬歐元，美斯的月薪也達到了340萬歐元。兩名老將馬昆奴斯和華拉迪的月薪均為120萬歐元。當時，球隊的平均月薪都超過了100萬歐元。薪金支出在2021-2022賽季達到頂峰，因為麥巴比的所有收入（包括薪金和獎金）都計入了該賽季的薪金支出。這些收入源於他當年6月簽署的續約合約，當時人們普遍認為他將轉會皇家馬德里。

就在兩週前，當被問及丹比利的續約談判時，巴黎聖日耳門主席艾卡利法重申： 「丹比利是球會的傳奇人物，我非常欣賞他作為球員和個人的能力，但球隊和球會的利益才是最重要的。眾所周知，我們有薪金帽的限制。」