「生活在別處」的工作是怎樣的？

來源：北京網民說

（本文約1700字，閱讀約需6分鐘）

從充滿民族特色的民宿里出來，跑到附近海邊趕趕海。然後，去岸邊的健身房參加瑜伽課，元氣滿滿。慢悠悠地端著茶杯，打開電腦，開始專注地敲擊鍵盤。

周圍不同膚色的同伴們，趿著拖鞋、穿著短褲，悠閑而緊張地穿越時差處理著工作……

這正是時下一種新型的工作方式——「數字遊民」。

「逐水而居」新職場

有數據顯示：預計到2035年，全球數字遊民的規模將超過10億；截至2023年底，中國大陸地區的數字遊民和潛在數字遊民人數大約在7000萬到1億之間。

這種職場選擇，正在以重構人與工作關係的方式，逐漸獲得年青人的喜愛。

目前，泰國清邁、峇里島是主要數字遊牧區。在更遙遠的美洲大陸、太平洋小島，也能看到有人一邊環遊世界，一邊工作賺錢。也可以把印度小山村冷冽的空氣，加勒比海翠綠的海水，土耳其迎著日出的熱氣球，斯里蘭卡午夜璀璨的星空，拿玻里火焰般鮮豔的晚霞等，當作工作的背景。

同樣，「爬8小時在蒼山上看雪，在洱海邊滑著滑板唱著歌，在雞足山上冥想，在林間小路中散步，騎電瓶車穿梭在古城大街小巷……」任何國內小城甚至鄉村都可以是棲居之地。

無論在何處，他們有的是遠程辦公者，有的是自由職業者，有的在全世界範圍內奔波、逐「水草」而居，而有的則選擇從縣城小鎮、山野鄉間尋找心靈的平靜。

遠程辦公新趨勢

隨著信息通信、智能科技的發展，數字遊民事實上代表著遠程辦公領域的一個新發展趨勢。

據最新數據，相較海外，國內數字遊民性別比例更均衡，男性佔51.77%，女性佔46.10%。這顯示數字遊民生活方式普遍受歡迎且具包容性，男女皆可享。

目前，數字遊民的工作領域涵蓋了技術、創意與設計、市場營銷與商業、教育培訓、諮詢與翻譯以及其他多個領域。其中，程序員、設計師、旅遊、攝影、文字工作者等職業，可以說是自帶數字遊民特徵。

那麼，數字遊民是怎麼「遊」起來的？

首先是地理套利（指利用因地理因素導致的差異來獲取利益的策略）。國與國之間有地理套利空間，國內也有套利空間，像是雲南大理、浙江安吉就有專門的數字遊民社區，提供共享辦公設備、住房等配套設施。

根據《福布斯》統計，截至2022年年底，全球已有超過40個國家推出「數字遊民簽證」。許多國家和地區也在積極加強數字基礎設施和移動網絡建設，以滿足數字遊民群體的需求，承接一大波消費群體。

其次是市場需求。互聯網和無線網絡的廣泛發展為數字遊民提供了便利條件，使他們能夠隨時隨地接入網絡並處理工作。同時，越來越多的國家開始推出數字遊民簽證等政策支持這一群體的發展，為他們提供更長的旅居時間和更便利的工作條件。而隨著全球化和數字經濟的發展，越來越多的企業開始接受長期遠程辦公的工作方式，這為數字遊民提供了更多的工作機會和收入來源。

另外，拓展精神空間也是一大需求。居家辦公的經驗，讓一些人被動獲得了線上辦公的「體驗卡」。還有一些靈活就業的群體，在自媒體商機、零工經濟中找到了一種自洽的生活方式。這之後，部分人開始選擇將這種方式固定下來。

開啟工作新紀元

勇敢的人先享受世界，勇敢的人也先被世界拷問。

數字遊民意味著不受空間所限制，但並不意味著不需要工作，沒有工作壓力，收入的不穩定性是一個挑戰。數據顯示，數字遊民的平均年齡為32歲，如果成為「遊牧夫妻」，其生活成本便會隨之提高，流動的便利性也將大減價扣。

人擁有自由，這種自由不僅體現在選擇自己的生活方式和價值觀，還體現在對自我本質的塑造上。一些裸辭後奔赴數字遊民勝地的年青人，不斷髮現關於自由和自我實現話語的另一面。所以只要開啟了追尋自我意義的「進度條」，人生一旦與價值思考產生「鏈接」，我便不再是那個舊我。

凱文·基利在《5000天后的世界》中就曾預測，未來自由職業者會越來越多，並且這樣的趨勢至少還能保持50年。我們真正需要關注的是未來是否會出現新的組織形式，即人們可以通過AI的進化，在未來擁有鬆散的協作關係。

從人類第一次學會使用火，「火」在為我們的祖先創造出閑暇、語言和文化的同時，還召喚出了工作。可以說，閑暇和工作是從火中誕生的一對兄弟。沒有工作，閑暇也將失去意義。

數字遊民的出現，是人類不斷調整人與工作的關係、不斷重新發現工作意義，歷史上具有代表性的一瞬，甚至很可能開啟了一個新的紀元。