正在處於職業倦怠期？想安靜離職先問問自己這些問題，停下來先思考，或許能重新找回工作熱情與成就感！
畢業季來臨，許多新鮮人即將踏入職場，面對人生的重要抉擇。小編今天要來跟大家聊聊「安靜離職」這個話題啦～是不是聽到這個詞就覺得有些陌生？讓小編來為你們解惑一下吧！
什麼是安靜離職？
「安靜離職」是一種職場現象，指員工在工作中逐漸變得消極，只完成最基本的工作任務，不再主動提出建議或尋求改進。這種行為通常反映了員工對工作失去熱情和動力，但又不願或無法立即離開現有崗位。
有安靜離職傾向
如果你發現自己有「安靜離職」的傾向，別慌！這其實是一個很好的自我覺察時刻。小編建議你可以先問問自己幾個問題：
1. 我對現在的工作真的完全沒熱情了嗎？
2. 是不是有什麼特定的事情讓我感到挫折？
3. 我理想中的工作環境是什麼樣的？
這些問題可能不是那麼容易回答，但絕對值得你好好想想喔！
找回工作的動力
接下來，小編要跟大家分享幾個小撇步，說不定能幫你重新找回工作動力：
1. 設定小目標：每天給自己定一個小小的工作目標,完成後好好獎勵自己。
2. 學新技能：主動去學些與工作相關的新技能,說不定會激發新的興趣點呢！
3. 換個視角：試著從不同角度看待你的工作,也許會發現意想不到的價值。
4. 尋找同伴：找個志同道合的同事,互相鼓勵,一起成長。
5. 適當放鬆：工作之餘也要記得放鬆身心,保持生活平衡超重要的！
當然如果試了這些方法還是覺得不對勁，那麼是時候認真考慮是否該換個環境了。但是小編要提醒大家，跳槽前一定要做足功課喔！
跳槽前的小貼士
1. 好好規劃財務：至少要準備3-6個月的生活費,以防萬一。
2. 更新履歷：把你的履歷好好打磨一下,突出自己的優點和成就。
3. 網絡拓展：參加行業交流活動,認識更多同行,說不定會有意外收穫。
4. 自我提升：利用轉職空檔學習新技能,讓自己更有競爭力。
5. 心理準備：新環境總會有新挑戰,要有心理準備喔！
有些人會把「安靜離職」當作一種職場策略，就是在尋找新工作的同時，繼續待在原公司。這樣做真的好嗎？小編覺得見仁見智啦！但記住不管做什麼選擇，都要對得起自己的職業道德喔！職場就像一場馬拉松，不是短跑。有起有落很正常，重要的是找到適合自己的節奏。可能「安靜離職」只是你職業生涯中的一個小插曲，未來還有更精彩的篇章等著你去譜寫呢！無論你現在是處於職場巔峰，還是低谷期,都要對自己有信心。你的未來，掌握在自己手中！
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