勞動力短缺，德國勞工部部長喊話印度技術人員「留下」

為解決勞動力短缺問題，德國政府一直在致力於吸引全球來自非歐盟國家的技術工人。其中，印度技術人才備受德國市場歡迎。

中新網報導稱，德國政府去年8月通過「新公民法」草案，簡化德國入籍程序。今年6月，德國新的《國籍法》生效，允許非歐盟國家的公民在獲得德國護照的同時保留原國籍。據英國《每日電訊報》（the Daily Telegraph）7月15日報導，勞工和社會保障部部長胡貝圖斯·海爾（Hubertus Heil）敦促印度技術人員留在德國，並表示德國如今的就業市場需要這些技術移民。

此前，最受印度技術從業者青睞的移居地是英國、加拿大、美國等英語國家。德國在對印度技術人才的吸引力上不及這些英語國家，語言是其中一大阻力。總部位於瑞典的歐洲新聞網站「The Local」德國版分析到，仍有相當數量的印度人因為語言能力（德語）的不足以及複雜的申請流程望而卻步。

據德國大報《世界報》（Die Welt）報導，德國很難留住本國的印度技術工人或是相關專業的學生，而德國目前的經濟環境迫切需要生物技術專家，物理學家和計算機科學家。為了爭取到這類人才，德國試圖通過促進優厚的薪資待遇、宣傳健康的工作生活節奏和良好的空氣質量來扭轉這一趨勢。與此同時，德國公民的福利教育體系也具備足夠的吸引力。此外，正如海爾提到的，德國公民在德國以及其他歐盟國家的就業前景更好，能夠申請更多的崗位。

為對印度高技能勞動力展現出吸引力，海爾於2023年訪問了印度，身著印度特色服飾出現在了G20峰會。海爾計劃今年10月重訪新德里，與印度進一步討論增加向德國的技術移民。

德國印度近年來的雙邊合作關係也為技術移民創造了良好的環境。7月15日，在新德里舉行的印度 – 德國外交部磋商會談上（FOC），德印雙方代表探討了貿易、投資、科技、防務、發展合作以及學術和人文交流等雙邊合作的關鍵領域，並為10月於印度舉行的第七屆印度-德國政府間磋商（IGC）的行程預熱。根據海爾7月11日訪問柏林自由大學對印度理工科學生所說，屆時德印兩國將把人才引進、技術移民等事務提上議程。

德國近年來一系列政策上的推動已經起到了效果。根據德國經濟研究所的數據，2023年來到德國的印度高技術人員增加了36291人，而在德國的所有印度移民中有56%被界定為「高技術人員」。

德國經濟研究所（IW）去年發佈的報告對2021年-2022年在德國從事MINT（即數學、信息技術、自然科學和技術）的外國技術工人進行統計，發現10年間MINT外國技術工人數量增長190%，其中來自印度的技術工人增長迅猛，從2012年的3750人增長為2022年的2.8萬人，增長635%。